Kann ein befristeter Arbeitsvertrag vorzeitig gekündigt werden?
betrifft Arbeitnehmer, Arbeitgeber, Saisonarbeitskräfte, Angestellte
Ja. Auch bei einem Arbeitsverhältnis auf bestimmte Zeit dürfen Sie und Ihr Arbeitgeber vereinbaren, dass vor Ablauf der Frist gekündigt werden kann. Das gilt für beide Seiten und auch bei Saisonarbeit.
Mit KI erklärt am 06.09.2026 · keine Rechtsberatung · Wo bekomme ich Hilfe? · Fehler melden
Ständige Rechtsprechung seit 1987, zuletzt bestätigt am 28.09.2020 (4 Entscheidungen).
So hat das Gericht es formuliert (1987)
Durch diese Bestimmungen wird auch bei Befristung des Dienstverhältnisses die Vereinbarung einer Kündigungsmöglichkeit für beide Teile vor Fristablauf nicht ausgeschlossen (siehe JBl 1986,331 = DRdA 1986/19 sowie Buchsbaum in ZAS 1980,61 f).
Ergänzungen des Gerichts in späteren Entscheidungen
- Gilt auch bei Saisonarbeitsverhältnissen.OGH 8 ObA 2206/96m, 12.09.1996
Ein Rechtssatz ist eine Regel, die der Oberste Gerichtshof (OGH) in seinen Entscheidungen immer wieder anwendet. Dieser trägt die Nummer RS0031498 · im Rechtsinformationssystem des Bundes (RIS) ansehen
Entscheidungen dazu
Im Portal: die neuesten 1 von 4.
- OGH 8 ObA 22/20y, 28.09.2020, Fall aus Tirol
Im Gesetz
- Allgemeines bürgerliches Gesetzbuch (ABGB) § 1158
- ABGB § 1164 · Zwingende Vorschriften
- Angestelltengesetz (AngG) Art. 1 § 19
- AngG Art. 1 § 20
- AngG Art. 1 § 40
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